妇联_湖大干部培训专题介绍-湖南大学干部培训

妇联干部新常态战略思维提升

为进一步提升各省市、自治区及直辖市妇女干部的领导能力、创新意识及人格魅力，适应经济发展新常态对妇女干部综合素质的要求，推进妇联干部和妇女骨干进一步转变工作理念，创新工作思路，切实增强做好新形势下妇女工作的责任感和使命感，湖南大学特开设“妇联干部新常态战略思维提升专题研修班”，旨在不断提高综合素养与工作能力，全力发挥妇女在精准扶贫中的作用。

工会女工干部能力提升专题

通过系统的理论学习，针对性的课堂讨论，实践游学考察环节，提高工会女工干部的理论素养、知识水平、业务素质和管理能力；紧抓当前社会热点，学习与贯彻十九大精神；进一步解放思想，转变观念，提高工会女工干部的综合能力，全面提升工会女工干部的依法行政和科学发展的水平。

女干部能力提升专题培训班

通过系统的理论学习，针对性的课堂讨论，实践游学考察环节，提高妇女干部的理论素养、知识水平、业务素质和管理能力；紧抓当前社会热点，学习与贯彻十九大会议精神；进一步解放思想，转变观念，提高妇女干部的综合能力，培养塑造干事创业型妇女干部队伍，增强妇女干部理想信念、党性修养，加快培养和造就一支素质优良、能够担当重任的妇女干部队伍。从而为本地经济、社会大繁荣做出新的贡献。

妇联系统领导干部综合能力提升培训班

通过集中培训，进一步帮助基层妇联干部提高理论素养、丰富技能才干、提升服务水平。使参训人员准确把握妇联工作面临的新形势，树立女性内心的道德信念和礼仪修养准则，开创妇联工作新局面，提升妇联干部能力水平。